Au cours des 20 dernières années, le taux d’activité des Québécois de 55 à 69 ans n’a cessé de croître au Québec. Ce sont les femmes qui ont enregistré la croissance la plus élevée; elles ont de ce fait réduit leur écart avec les hommes de façon marquée. Les femmes sont aussi plus susceptibles que les hommes de prendre leur retraite plus tôt dans leur vie. Par ailleurs, la taille de la population active des 15-69 ans au Québec est désormais, toutes proportions gardées, plus élevée qu’en Ontario. C’est ce que nous apprend l’analyse intitulée Participation au marché du travail des travailleurs plus âgés au Québec et intentions à l’égard de l’âge de la retraite. diffusée aujourd’hui par l’Institut de la statistique du Québec.
Entre 2001 et 2021, le taux d’activité des 55-59 ans, est passé de 55,1 % à 77,6 % et celui des 60-64 ans, de 29,6 % à 53,6 %. En 2021, le taux d’activité des 55 à 59 ans se fixe à 73 % chez les femmes et à 82 % chez les hommes. L’écart entre les femmes et les hommes dans ce groupe est passé d’environ 23 points en 2001 à moins de 10 points en 2021. Chez les 60-64 ans, le taux d’activité en 2021 est de 46 % chez les femmes et de 62 % chez les hommes. L’écart dans ce groupe est ainsi passé de 24 à 16 points de pourcentage.
La taille de la population active chez les 15 à 69 ans est plus élevée au Québec qu’en Ontario
Une analyse des taux d’activité chez les personnes âgées de 15 à 69 ans montre que la taille de la population active est toutes proportions gardées plus élevée au Québec qu’en Ontario, en raison d’une plus grande participation au marché du travail des personnes âgées de 15 à 54 ans. Les Ontariens âgés de 60 à 69 ans présentent toutefois un taux d’activité supérieur à celui de leurs homologues québécois.
Les femmes sont plus susceptibles que les hommes de quitter le marché du travail plus tôt que la majorité des gens
Pour ce qui est des intentions à l’égard de la prise de retraite complète, la majorité des personnes âgées de 45 ans et plus en 2018 prévoient quitter le marché du travail de façon définitive à 65 ans ou plus, et environ 30 % d’entre elles comptent partir à 60 ans ou moins. Environ le tiers des femmes envisagent de prendre une retraite complète à 60 ans ou moins, comparativement à moins du quart chez les hommes.
Outre les femmes, les personnes les plus susceptibles de prendre leur retraite complète plus tôt que la majorité des gens sont :
les personnes ayant suivi une formation professionnelle, technique ou universitaire;
les personnes qui cumulent une forte ancienneté dans leur emploi (20 ans et plus);
les personnes qui ont des revenus d’emploi qui se situent dans le quartile supérieur (revenu de 79 000 $ et plus par année en 2018);
les travailleurs salariés (par opposition aux travailleurs autonomes);
les personnes qui occupent un emploi dans le secteur public;
les personnes qui ont un emploi couvert par une convention collective.
Les données de cette analyse sont tirées de l’Enquête sur la population active et de l’Enquête longitudinale et internationale des adultes de Statistique Canada.
